Teletrabajo y su incidencia en la productividad laboral de la Secretaria en el GAD Municipal de Puebloviejo
Resumen
El siguiente estudio de caso pretende descubrir el efecto que produce el uso del teletrabajo y de qué manera incide en la productividad laboral de la secretaria del departamento de talento humano. El Teletrabajo tiene un estilo profesional y se encuentra impulsada y puesta en funcionamiento a nivel mundial debido a la situación de emergencia que acontece, es una táctica de procurar que el funcionamiento de la institución no se vea afectada e interrumpida por la pandemia, sin embargo, se tiene como finalidad determinar la consecuencia que se genera al utilizar esta herramienta laboral. El mencionado estudio de caso emplea el modelo de investigación descriptivo, debido a que explica y detalla la situación que se genera de acuerdo a la problemática encontrada a causa de emplear el teletrabajo en las secretarias, por otra parte, se usa la metodología inductiva puesto que se ejecutó el proceso de encuesta; se dispuso la realización de un formulario que cuenta con múltiples preguntas referente al tema de investigación, para de esa manera reunir información y concluir el estudio de caso. De acuerdo a la información adquirida en el desarrollo de la investigación se constata que mantener la capacitación adecuada acerca de instrumentos virtuales facilita conocer el uso, ventajas y desventajas que proporciona esta herramienta profesional, conocida en el ámbito laboral como teletrabajo teniendo como beneficios la productividad de las secretarias en diversas áreas de trabajo.
Colecciones
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